Roberto Setubal: diferenças entre revisões

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{{Info/Biografia
|nome =Roberto SetúbalSetubal
|bgcolour =lightblue
|imagem =
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|legenda =
|data_nascimento = {{dni|13|10|1954}}
|nome_completo =Roberto Egydio SetúbalSetubal
|local_nascimento=[[São Paulo]], [[SP]]
|ocupação =[[Engenheiro]]<br>[[Economista]]<br> [[CEO]] [[Itaú Unibanco]]
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|parentesco = [[Olavo SetúbalSetubal]] (pai)<br> [[Alfredo Egídio Arruda Villela Filho|Alfredo Vilela Filho]] (primo) <br> [[Milu Villela]] (tia) <br> [[Maria Luzia de Sousa Aranha]],[[Viscondessa de Campinas]] <br>
|nacionalidade ={{BRA}}eiro
|prêmios = Banqueiro do ano - [[Euromoney]]
}}
'''Roberto Egydio SetúbalSetubal''' é um [[banqueiro]] [[brasil]]eiro, filho de [[Olavo SetúbalSetubal]] e atual presidente do [[Banco Itaú]].
 
É formado pela [[Escola Politécnica da Universidade de São Paulo]] e mestre em [[Engenharia]] pela [[Universidade Stanford]].Roberto se tornou o presidente da instituição que se originou a partir da fusão do banco Itaú com o banco Unibanco, o Itaú Unibanco. Foi considerado pela ''[[Revista Época]]'' um dos 100 brasileiros mais influentes do ano de 2011.
 
Roberto SetúbalSetbal foi escolhido banqueiro do ano de 2011 pela revista europeia Euromoney. De acordo com a Euromoney, SetúbalSetubal foi premiado porque ele e sua equipe fizeram o capital do banco brasileiro saltar de US$ 2 bilhões em 1994, quando assumiu o cargo, para US$ 100 bilhões este ano.
Com o resultado, o Itaú Unibanco se tornou um dos dez maiores bancos do mundo em valor de mercado. "Dos bancos que se destacaram das economias emergentes, o Itaú Unibanco é o mais bem sucedido, e o mais bem posicionado para prosseguir com sua impressionante expansão", afirmou a revista.
O banco também foi reconhecido como o principal da América Latina, pela quarta vez, e como o melhor do mercado brasileiro, pela 13ª vez, de acordo com o Itaú.
Ao receber o prêmio, Roberto disse ter se sentido honrado com o prêmio e mencionou ter aprendido com seu pai, [[Olavo SetúbalSetubal]], fundador do banco, a ir "além da simples análise de números. Buscamos desenvolver, desafiar e reconhecer nossos 109 mil talentos, no Brasil e no exterior", afirmou.