Fundação Petrobras de Seguridade Social: diferenças entre revisões

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'''Petros''' é um fundo de previdência com sede no [[Rio de Janeiro (cidade)|Rio de Janeiro]] que provê aposentedoria complementar aos funcionários da [[Petrobras]] e de outras empresas do setor petroquímico.
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{{Wikificação|Brasil=sim|data=julho de 2010}}
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A '''Fundação Petrobras de Seguridade Social''' ('''Petros''') é um [[fundo de pensão]] [[brasil]]eiro que gerencia a previdência complementar dos funcionários da [[Petrobras]]. Com sede no [[Rio de Janeiro (cidade)|Rio de Janeiro]], é a segunda maior instituição do tipo no país<ref>[http://epocanegocios.globo.com/Revista/Common/0,,ERT266885-16355,00.html Época - Petros busca opções de compra no setor de consumo]</ref> e provê aposentadoria complementar aos funcionários da estatal e de outras empresas do setor petroquímico.
[[Categoria:Fundos de pensãoPensão]]
 
A Petros foi originada de estudos e projetos desenvolvidos, desde o início da década de 60, pela Petrobras - Petróleo Brasileiro S/A., com o objetivo de manter a qualidade de vida de seus empregados durante a atividade profissional e após a aposentadoria.
 
Em 1965, foi elaborado o projeto de criação da Petros, como entidade de caráter privado complementar à Previdência Social.
 
Em abril de 1969, a Assembleia Geral de Acionistas da Petrobras aprovou o projeto Petros com a doação do capital inicial, delegando ao Conselho de Administração daquela Companhia, poderes especiais para aprovar o Estatuto e o Regulamento Básico - o que aconteceu em 29 de outubro do mesmo ano - e demais atos constitutivos da Entidade. O início das atividades estava condicionado à adesão mínima de 30% do número de empregados daquela Patrocinadora.
 
» Começo da atividades
Em 31 de março de 1970, a Petros foi instituída quando a primeira Diretoria Executiva foi empossada. Contudo, o início oficial das atividades foi no dia 1º de julho de 1970. Em 14 de julho deste mesmo ano, a Petros pagou o seu primeiro benefício, um pecúlio de morte. Até a data de 29 de agosto daquele ano mais de 29.000 empregados da Petrobras e da Petros já estavam inscritos no sistema, isentos do pagamento de jóia.
 
» Crescimento volumoso
Por meio de um convênio, Petroquisa, Petrobras Distribuidora (BR) e Braspetro aderiram posteriormente ao plano da Petros. Em 1972 o número de participantes já era 31.979 e, em 1974, 40.603 participantes, distribuídos por 6 Patrocinadoras. Entre 1975 e 1978, outras nove empresas conveniaram-se à Fundação traduzindo um número total de 50.000 participantes. A Petros atingiu a marca de 80.000 participantes distribuídos em 17 Patrocinadoras entre os anos de 1980 e 1985. Nesta ocasião, mais de 18.000 benefícios já haviam sido concedidos. No final do mês de outubro de 1996, a Petros registrava 91.995 participantes, provenientes de 14 empresas Patrocinadoras e 42.467 benefícios mensais. Atualmente temos 31 Patrocinadoras pagando em torno de 50.000 benefícios mensalmente e um fundo instituído.
 
» Mudança de endereço
Desde sua criação, a sede da Petros localizava-se na Rua Teófilo Otoni 82, mas, com o aumento de suas atividades, parte da Instituição teve que ocupar o Edifício Braspetro, na Praça Pio X, em 1975. Já em 1977, a Petros adquiriu o Edifício Francisco Serrador – Praça Mahatma Ghandi, 14 – onde centralizou sua sede. Em setembro de 1997, a Petros mudou-se para a Rua do Ouvidor, 98 - mantendo um ambiente confortável e agradável em uma estrutura mais moderna, dinâmica, integrada e de baixo custo operacional. Além disso, a Petros possui postos de atendimento em Santos e Salvador e alguns representantes da Fundação estão dentro das próprias Patrocinadoras.
 
» Mudanças institucionais
O Estatuto da Petros teve que ser modificado para adequar-se à nova situação de algumas Patrocinadoras. Com o Programa Nacional de Desestatização – PND – oito das 13 empresas pertencentes ao grupo Petrobras foram privatizadas. A partir daí, a Petros abriu suas atividades para o mercado de Fundos de Pensão Multipatrocinados. A Fundação passou por um momento de modernização de seu modelo de gestão, iniciando um Planejamento Estratégico.
 
» Prêmios conquistados
Em setembro de 1999, a Petros ganhou o Prêmio ABRAPP na Categoria Brilhante (500 pontos) e também levou para casa os troféus de destaque nos critérios Planejamento Estratégico e Gestão de Pessoas. Neste mesmo ano, ganhou a Medalha de Prata no Prêmio Qualidade Rio – PQRIO – tendo concorrido com mais 26 empresas de várias categorias de negócios. Um ano depois, a Petros conquistou o Prêmio Banas Qualidade 2000, consagrando-se como o fundo de pensão de melhor qualidade de gestão em todo o país. O prêmio, considerado o Oscar nacional da qualidade, é disputado por empresas de grande porte de todos os segmentos econômicos e a nível nacional.
 
{{Referências}}
 
== {{Ligações externas}} ==
* {{Link||2=https://www.petros.com.br/ |3=Página oficial}}
{{Esboço-empresa}}
 
{{Petrobras}}
 
[[Categoria:Fundos de pensão]]
[[Categoria:Previdência do Brasil]]
[[Categoria:Petrobras]]