Qualidade de vida no trabalho: diferenças entre revisões

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{{mais notas|data=julho de 2015}}
[[Existem]] muitas interpretações para '''qualidade de vida no trabalho''' que vai desde o foco médico da ausência de [[doença]]s da pessoa, até as exigências de recursos, objetos e procedimentos que atendam demandas coletivas em determinada situação. Tudo isso compondo amplos programas de qualidade de vida no trabalho (QVT).
 
De maneira genérica, pode-se dizer que qualidade de vida no [[trabalho]] é um conjunto de ações de uma [[empresa]] que envolvem diagnóstico e implantação de melhorias e inovações gerenciais, tecnológicas e estruturais dentro e fora do ambiente de trabalho, visando propiciar condições plenas de desenvolvimento humano para e durante a realização do trabalho.