Falso recibo verde: diferenças entre revisões
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[[Imagem:Recibo verde electrónico.png|thumb|right|Recibo verde electrónico]]
O '''falso recibo verde''' é uma expressão usada em Portugal para uma forma de [[Trabalho (economia)|trabalho]] precária e ilegal, de um trabalhador que oficialmente é um prestador de serviços, quando na realidade é um funcionário completamente comum e integrado na [[empresa]], mas sem os [[Direito do trabalho|direitos]] inerentes a esse estatuto.<ref>{{citar web|url=http://www.publico.pt/Economia/falsos-recibos-verdes-sao-o-retrato-da-precariedade-em-portugal-1384936|título=Falsos “recibos verdes” são o retrato da precariedade em Portugal|autor=Por Clara Viana|publicado=04.06.2009|acessodata=02.12.2011}}</ref>
== Enquadramento jurídico-laboral ==
A Lei n.º 7/2009 de 12 de Fevereiro,<ref>{{Citar web|url=http://www.pgdlisboa.pt/leis/lei_mostra_articulado.php?nid=1047&tabela=leis|titulo=::: Lei n.º 7/2009, de 12 de Fevereiro|acessodata=2018-10-25|obra=www.pgdlisboa.pt}}</ref> conhecida apenas por [[Código do Trabalho]], refere no seu o art.º 12.º, que um trabalhador encontra-se numa situação de falso recibo verde, sempre que:
* a atividade seja realizada em local pertencente ao seu beneficiário ou por ele determinado. Por exemplo se o trabalhador exerce as suas funções nas instalações da empresa, no escritório ou na fábrica, ou em outro local indicado pelas chefias da empresa. Só quando o trabalhador exerce a sua atividade em local por si deliberado, como a sua casa por exemplo, é que esta alínea não se cumpre
* os equipamentos e instrumentos de trabalho utilizados pertençam ao beneficiário da actividade. Ou seja, se o material usado pelo trabalhador pertencer à empresa, como computadores, material de escritório, automóveis, máquinas, software, etc., i.e., material que é usado e que não é da posse do trabalhador
* o prestador de atividade observe horas de início e de termo da prestação, determinadas pelo beneficiário da mesma. Ou seja, quando o trabalhador tem um horário fixo ou estipulado pela empresa, por exemplo das 9:00 às 17:00 com horário para almoço. Ou quando o trabalhador obedece a certos turnos, ou outra qualquer forma de horário definido pela empresa. Tal não se aplica, apenas, na qualidade de trabalhador independente, quando o trabalhador labora às horas que lhe apetecer e quando quiser
* o trabalhador seja pago, com determinada periodicidade, uma quantia certa ao prestador de atividade, como contrapartida da mesma. Ou seja, quando o trabalhador recebe uma quantia fixa por mês ou por semana ou por outro qualquer período. Ou quando o trabalhador tem um certo vencimento definido por hora. Tal só não se verifica quando o trabalhador recebe por serviço ou por empreitada, como por exemplo a revisão de um livro, ou o desenho de uma casa
* o prestador de atividade desempenhe funções de direção ou chefia na estrutura orgânica da empresa.
Bastando que uma destas situações se verifique, o trabalhador encontra-se numa situação ilegal de falsos recibos verdes
=== Sanções ===
▲''"Constitui contra-ordenação muito grave imputável ao empregador a prestação de atividade, por forma aparentemente autónoma, em condições características de contrato de trabalho, que possa causar prejuízo ao trabalhador ou ao Estado."''
Os trabalhadores a falsos recibos verdes
▲== Direitos inexistentes ==
▲Os trabalhadores a falsos recibos verdes não têm quaisquer [[Direito laboral|direitos laborais]], em comparação com um trabalhador com um [[contrato de trabalho]]. Estes trabalhadores não têm direito a quaisquer subsídios extraordinários, não têm direito a férias pagas, a empresa não lhes faz os descontos para a [[Segurança Social Portuguesa|Segurança Social]] nem faz retenção na fonte em sede de [[IRS]].
== Movimentos contra os falsos recibos verdes ==
Muitos movimentos, entre os quais o
== Perfil dos trabalhadores ==
Os falsos recibos verdes assolam essencialmente as camadas mais jovens da população, homens e mulheres, tendo a grande maioria nível académico superior{{carece de fontes|data=abril de 2017}}. O [[Instituto Nacional de Estatística]] estima o número de falsos recibos verdes em 77 mil em 2010. Mas, por outro lado, existem mais de 870 mil trabalhadores por conta própria sem pessoal a cargo, ou seja isolados. Não se sabe ao certo quantos desses serão falsos recibos verdes, pois nos Censos 2011, por opção do Ministério do Trabalho, tal pergunta aferidora não foi contemplada.<ref>{{citar web|url=http://economia.publico.pt/Noticia/quantos-falsos-recibos-verdes-existem-ao-certo_1487046|acessodata=02.12.2011|publicado=28.03.2011|título=Quantos "falsos recibos verdes" existem ao certo?|autor=João Ramos de Almeida}}</ref> No final de 2012 o Ministério do Trabalho havia detetado indícios de falsos recibos verdes em cerca de 33 mil empresas.<ref>http://sol.sapo.pt/inicio/Economia/Interior.aspx?content_id=63341</ref>
== Razões para a existência dos falsos recibos verdes ==
Nem o [[poder político]], nem as instâncias competentes como a [[Autoridade para as Condições do Trabalho]], têm
== Lista de empresas que contratam com falsos recibos verdes ==
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