Taylorismo: diferenças entre revisões
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Há uma série de [[princípios]] enunciados por Taylor, no que concerne à administração. Eles são entendidos como máximas pelas quais a organização deve se orientar para melhorar sua eficiência, a partir de critérios supostamente [[ciência|científicos]].
Em seu ''Principles of Scientific Management'', Taylor enuncia<ref name="Taylor1911">Taylor, 1911, pp. 36ss</ref> cinco princípios:
* substituir os métodos empíricos e improvisados (''rule-of-thumb method'') por métodos científicos e testados ('''planejamento''')
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